Counselors Argentina SA
Sistemas de Gestión y Recursos Humanos

Area de Desarrollo para Internet




Counselors e Internet

Counselors fue la primera Consultora Argentina con un sitio en Internet (mediados de 1995) y la primera en disponer de un sistema para recepción de Curriculum Vitae on line (Marzo de 1996).

La gran experiencia adquirida en el área nos permite, además de dar servicios de diseño y presencia web a terceros (no sólo para sistemas de RR HH), integrar naturalmente las tecnologías de Internet a todos nuestros proyectos. Ejemplos:

  • El Sistema de Administración de Capacitación y Desarrollo de Carrera aprovecha las facilidades de Internet e Intranet disponibles en la empresa para que el empleado pueda gestionar por sí mismo gran parte de la tarea administrativa relacionada con su propia carrera y capacitación. Las mismas facilidades son aprovechadas para que el sistema notifique automáticamente a participantes, capacitadores (internos o externos) fechas, lugares y detalles de las actividades programadas.
  • Los Sistemas de Evaluación Individual ya sean de Competencias o de Desempeño utilizan la Intranet y/o Internet para el llenado On-Line (100% paper less) de todos los formularios, así como para el proceso de revisión, fijación de Objetivos y aprobación por las partes e, inclusive, para la firma electrónica de los acuerdos.
  • Los Sistemas de Diagnóstico Organizacional tienen en Intranet e Internet su principal herramienta a la hora del relevamiento de los datos así como para la devolución de los resultados. Ahora los sistemas son de alcance global dentro de las corporaciones permitiendo alinear definitivamente los factores medidos, los tiempos de los procesos y obteniéndose resultados comparables en las diferentes regiones geográficas.
  • El Servicio de Selección de Personal dispone de más de 30000 registros activos y actualizados de postulantes laborales gracias al sistema para recepción de Curriculum Vitae On Line ofreciéndose además esa base a terceros mediante nuestro exclusivo Software Mercurio de Gestión de Postulantes.
  • El Test de Tendencias Conductuales DISC On Line -desarrollado con la más moderna arquitectura de software disponible en el mundo: la modalidad ASP (Aplication Server Providers)- permite que los usuarios puedan disfrutar de todas las ventajas de un completo Software, permanentemente actualizado, accediendo a sus propios archivos desde toda ubicación geográfica, sin problemas de instalación ni compatibilidad de equipos, pagando solamente por el servicio que utilizan y sólo cuando lo necesitan. No hay costo de compra ni de Ownership.